Охрана труда

Обучение по охране труда по Постановлению № 2464, профессиональная переподготовка, повышение квалификации и специализированные курсы.

Программы А, Б, В, СИЗ и первая помощь
Работы на высоте, в замкнутых пространствах и другие спецпрограммы
Внесение сведений в ЕИСОТ Минтруда и ФИС ФРДО
Дистанционно по России или очно в Красноярске

 

 

Как выбрать программу

Выбор программы зависит от должности, специфики работы, категории риска предприятия.

Категории работников по программам:

Программа А (Постановление № 2464)

руководители, их замы (в т. ч. филиалов), специалисты по ОТ, члены комиссий, уполномоченные профсоюзов

Программа Б (Постановление № 2464)

начальники подразделений, специалисты по ОТ, уполномоченные, члены комиссий, инструкторы, рабочие

Программа В (Постановление № 2464)

исполнители и ответственные за работы повышенной опасности, члены комиссий, инструкторы, руководители с обязанностями по ОТ.

СИЗ (Постановление № 2464)

пользователи СИЗ, ответственные за выдачу, члены комиссий, преподаватели, специалисты по ОТ

Первая помощь (Постановление № 2464)

ответственные за инструктажи (в т. ч. по первой помощи), рабочие, водители, члены комиссий, преподаватели первой помощи

Профпереподготовка

желающие работать специалистами по ОТ

Повышение квалификации по ОТ

специалисты и руководители служб ОТ, члены комиссий, преподаватели

Работы на высоте

допущенные к высотным работам, ответственные за их организацию, члены комиссий, инструкторы

Работы в ОЗП

работники в ОЗП, ответственные, инструкторы, члены комиссий

Что такое ЕИСОТ и ФИС ФРДО и зачем туда вносят сведения

ЕИСОТ — это Единая общероссийская справочно‑информационная система по ОТ Минтруда России. В неё вносятся сведения обо всех сотрудниках, прошедших обучение по ОТ в рамках Постановления № 2464: ФИО, должность, программа обучения, дата, результаты проверки знаний, данные учебного центра.

ФИС ФРДО — Федеральная информационная система «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении». В неё вносятся данные о документах, выданных по итогам программ профессиональной переподготовки и повышения квалификации.

Зачем это нужно:

  • Для контроля со стороны надзорных органов (ГИТ, прокуратура).
  • Чтобы подтвердить легитимность обучения при проверках.
  • Для прозрачности и учёта квалификации специалистов по всей стране.

Внесение данных в ЕИСОТ по программам Постановления № 2464 и в ФИС ФРДО по программам переподготовки/повышения квалификации — обязательное требование законодательства.

Не уверены, какие программы по охране труда необходимы вашим сотрудникам?
Поможем подобрать обучение с учетом требований законодательства.

Получить консультацию

Специальное предложение

 

от 5 до 14 человек
скидка 10%
от 15 до 24 человек
скидка 20%
от 25 до 49 человек
скидка 30%
от 50 до 99 человек
скидка 50%
от 100 человек
уникальные цены
Подробнее о расчёте скидки
Система скидок на корпоративное обучение: выгодно и удобно!

Чем больше сотрудников проходит обучение, тем существеннее экономия для вашей компании.

  • Один сотрудник, записанный на две программы, учитывается как два обучающихся.
  • Скидка действует для единовременного заказа и при заключении долгосрочного договора.
  • Скидка не является накопительной и не суммируется с другими акциями и специальными предложениями.
Как получить скидку?

Скидка рассчитывается от базовой цены в прайс‑листе и зависит от общего количества обучающихся — суммы человек, заявленных на все программы.

Планируйте обучение масштабно — экономьте разумно!

Узнайте стоимость обучения по охране труда и другим программам учебного центра

Список программ

Длительность

24 часа

Дистанционно / очно

2900 ₽

Подробнее
Длительность

16 часов

Дистанционно / очно

2000 ₽

Подробнее
Длительность

16 часов

Дистанционно / очно

1400 ₽

Подробнее
Длительность

256 часов

Дистанционно / очно

12000 ₽

Подробнее
Длительность

256 часов

Дистанционно / очно

10000 ₽

Подробнее
Длительность

72 часа

Дистанционно / очно

4000 ₽

Подробнее
Длительность

72 часа

Дистанционно / очно

4000 ₽

Подробнее
Длительность

40 часов

Дистанционно / очно

3700 ₽

Подробнее
Длительность

40 часов

Дистанционно / очно

4500 ₽

Подробнее
Длительность

24 часа

Дистанционно / очно

2900 ₽

Подробнее

Для зачисления на обучение достаточно заполнить заявку

Порядок обучения

1. Оставьте заявку

Сообщите количество сотрудников и необходимые направления обучения.

2. Заключите договор

Согласуем условия, подготовим документы и выставим счет на оплату.

3. Пройдите обучение

Предоставим доступ к учебным материалам и организуем проверку знаний.

4. Получите документы

Выдаем документы установленного образца по итогам обучения.

5. Передаем сведения в ЕИСОТ / ФИС ФРДО

Вносим данные о результатах обучения и выданных документах в государственные информационные системы в установленные сроки.

Форма обучения

Доступны два формата:

 

Очный:

в классе в г. Красноярске или с выездом преподавателя, разбор кейсов.

Дистанционный:

доступ 24/7, гибкий график, интерактивные задания, онлайн тестирование.

 

Можете выбрать формат, который удобнее для вашей организации. 

Учебные материалы и формат курсов

Учебные программы включают:

  • видеолекции, 
  • презентации, 
  • памятки, 
  • интерактивные задания, 
  • тестирование, 
  • нормативную базу.

Преподаватели и эксперты

Наши преподаватели — практикующие специалисты с профильным образованием. Они участвуют в разработке учебных программ, регулярно актуализируют материалы с учётом изменений законодательства.

Хотите посмотреть, как организовано обучение?

Запросите демо-доступ и ознакомьтесь с учебными материалами до начала обучения.

Документы после обучения

Мы выдаём документы установленного образца:

  • По итогам обучения на курсах по охране труда по Постановлению № 2464 (программа А, Б, В, СИЗ, первая помощь) - протокол проверки знаний, сведения вносятся в ЕИСОТ Минтруда РФ.
  • По программе профпереподготовки «Техносферная безопасность» - диплом с квалификацией «Специалист по охране труда», данные о дипломе вносятся в ФИС ФРДО.
  • По программам повышения квалификации - удостоверение, данные фиксируются в ФИС ФРДО.
  • По специализированным программам при работах на высоте и в ограниченных и замкнутых пространствах (ОЗП) - удостоверение о допуске к работам и протокол проверки знаний. Сведения о документах вносятся в ФИС ФРДО.

Частые вопросы

Может ли организация обучать самостоятельно?

Да — по программам А, Б, В, СИЗ, первой помощи при наличии аккредитации и разрешения.

Разница программ А, Б, В

А — для руководителей, общие вопросы ОТ (раз в 3 года); Б — для работ с вредными факторами, безопасные методы (раз в 3 года); В — для работ повышенной опасности, узкие меры безопасности (ежегодно).

Чем обязательное обучение отличается от повышения квалификации и профессиональной переподготовки?

✦ Обязательное обучение (Постановление № 2464) — для допуска к работе (данные об обучении вносятся в ЕИСОТ, выдается протокол);

✦ Повышение квалификации — расширение знаний (данные об обучении вносятся в ФИС ФРДО, выдается удостоверение);

✦ Профпереподготовка — для новой квалификации (данные об обучении вносятся в ФИС ФРДО, выдается диплом).

Повышение квалификации и переподготовка не заменяют обязательное обучение.

Нужны ли отдельные программы для работ на высоте и ОЗП?

Да — из-за особых рисков; не заменяют обязательное обучение по постановлению № 2464.

Корпоративное обучение по охране труда

Предлагаем корпоративное обучение для групп сотрудников:

  • Обучение групп как очно, так и дистанционно.
  • Скидки на обучение.
  • Гибкий график.

Свяжитесь с нами для обсуждения условий.

Типичные ошибки работодателей

  1. Обучают только руководителя, забывая про остальных сотрудников, включая рабочих.
  2. Не обучают работников рабочих профессий, хотя они тоже обязаны пройти обучение по Программе Б и В.
  3. Забывают про первую помощь: не включают её в план обучения, хотя это обязательное требование для многих категорий работников.
  4. Игнорируют обучение по СИЗ: считают, что достаточно выдать средства защиты, но не обучить их правильному применению.
  5. Не проводят внеплановое обучение при изменении законодательства или после несчастного случая.
  6. Не создают комиссию по проверке знаний — без неё нельзя проводить внутреннее обучение и проверку знаний.
  7. Путают повышение квалификации или профессиональную переподготовку с обязательным обучением и считают, что одного достаточно.

Штрафы за отсутствие обучения

За отсутствие обучения — административная ответственность (штрафы).

При несчастном случае — возможна уголовная ответственность.


Руководитель несёт персональную ответственность за своевременность обучения.

Периодичность обучения по ОТ:

  • Программы А, Б, СИЗ, первая помощь — раз в 3 года.
  • Программа В — ежегодно.
  • Профпереподготовка — однократно.
  • Повышение квалификации — по требованиям должности (рекомендуется регулярно раз в 5 лет).
  • Работы на высоте — раз в 1–3 года (по группе допуска).
  • ОЗП — раз в 1–3 года (по категории работников).

 

Избежать ошибок поможет консультация наших менеджеров — мы подскажем, как выстроить систему обучения в вашей организации.

Закажите обратный звонок

Мы перезвоним вам в течение 15 минут. Обращаем ваше внимание, что мы работаем в будни с 08:30 до 17:30.

ФормаФормаФормаФорма

Лицензия и аккредитация учебного центра

Учебный центр МИР «Энергия» работает с 2013 года и осуществляет образовательную деятельность на основании лицензии Рособрнадзора № Л035-01211-24/00241801.

Обучение проводится в соответствии с требованиями действующего законодательства РФ. По итогам обучения выдаются документы установленного образца, сведения о которых передаются в ФИС ФРДО в предусмотренных законодательством случаях.

Подлинность лицензии и действующих аккредитаций вы можете проверить по документам, размещенным ниже, а также в официальном реестре Рособрнадзора. Проверить лицензию

Наши клиенты и партнеры

АО "КЗСК"

АО "КЗСК"

АО "Приморский завод"

АО "Приморский завод"

ООО "АэроГео"

ООО "АэроГео"

ООО "Сибуголь"

ООО "Сибуголь"

ООО "Сибирский уголь"

ООО "Сибирский уголь"

КГАУК Красноярский драматический театр им. А.С. Пушкина

КГАУК Красноярский драматический театр им. А.С. Пушкина

Отзывы клиентов

Оставить отзыв

Оставьте свой отзыв о наших курсах. Нам важно ваше мнение.

Изображение

Вопрос-ответ

Преимущества обучения в учебном центре «Мир энергия»

Благодарственные письма

× Благодарность СИБУР
× Благодарственное письмо
× Благодарственное письмо
× Благодарственное письмо

Смежные направления обучения

Статьи по теме